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合理情绪干预对急诊护士压力应对方式及职业倦怠感的影响

摘要 : 目的:观察合理情绪干预的实施对降低急诊护士压力、职业倦怠感的作用。方法:选择我院急诊科 2019 年 6 月~2020 年 6 月的 40 名急诊护士,遵循随机平行分组方法 分为 A 组与 B 组,每组均各 20 名。A 组实施合理情绪干预,B 组施行常规干预,对比两组的护理干预效果。结果:①A 组的压力应对情况评分,明显高于 B 组差异突出,P<0.05。 ②A 组的职业倦怠感评分,明显优于 B 组差异显著,P<0.05。结论:急诊护士中合理情绪干预的实施,可以促使护士更好的掌握压力应对方式、降低职业倦怠感。

  • 作者 : 周丽赟
  • 作者单位 : 上海市宝山区吴淞中心医院急诊科 200940
  • 关键字 : 急诊护士;合理情绪干预;压力应对方式;职业倦怠感
  • 刊名 : 健康世界
  • 年,卷(期) : 2022 , 6
  • 所属期刊栏目 : 临床研究
  • 基金项目 :
  • 在线出版日期 : 2022-09-09
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