摘要 : 目的:针对综合医院中各层级护士的心理健康和应对方法进行研究。方法:样本来源:2018 年 5 月~2019 年 5 月在我院的各层级护士,共 436 名,按照是否评定职称分为两组,职称组(n=78)和普通组(n=358),比较两组护士的负性情绪的评分和应对程度。结果:职称组护士的焦虑情绪评分 (45.23±5.12)分和抑郁情绪评分(42.89±5.64)分明显低于普通组(P<0.05);职称组护士的心理健康评分(95.26±4.25)分明显高于普通组(t=24.4349, P=0.0000);职称组护士在面对心理健康问题的总应对率(92.30%)明显高于普通组(82.12%)(X 2 =4.9293,P=0.0264)。结论:护士的心理健康状况与护 理服务质量息息相关,因此关注医院内的各层级护士的心理健康问题,可以有效减少其产生负面情绪的情况,从而提升服务质量,层级不同的护士在面对 心理健康问题时的应对效率也是非常值得关注的。
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