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护理绩效考核在手术室护理管理中的应用分析

摘要 : 目的:观察手术室护理绩效考核在手术室护理管理中的应用效果。方法:2019 年 7 月-2019 年 11 月,以随机方式划分本院 200 例首台手术准点开台为对照组和观察组,对照组采 用传统的管理模式,2019 年 9 月后观察组执行护理绩效考核管理,对手术室首台开台流程进行改进,比较两组不同效果。结果:观察组手术首台准点开台时间明显比对照组短(P<0.05)。观察 组护理缺陷发生率 37.00%明显低于对照组 77.00%(P<0.05)。观察组总满意度 99.00%明显高于对照组 90.00%(P<0.05)。结论:手术室护理运用护理绩效考核管理模式,效果突出,首台开台 准点率提高,减少了医护人员加班和凌晨后开台,择期手术通宵情况,一定程度上保证了医疗质量与安全,受到医生及患者满意。

  • 作者 : 刘永诚 刘份 王艳莉 通讯作者
  • 作者单位 : 中山大学附属第六医院 手术麻醉中心 广东省广州 510655
  • 关键字 : 绩效管理;手术准点开台率;满意度
  • 刊名 : 中西医结合护理
  • 年,卷(期) : 2022 , 11
  • 所属期刊栏目 : 护理管理
  • 基金项目 :
  • 在线出版日期 : 2023-09-21
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