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妇幼专科医院 H R P 信息化系统构建与应用

摘要 : 随着妇幼健康体系的改革发展,无论是政策层面还是微观人才竞争,都对医院人事管理产生了根本性的影响,促进医院人事管理融入更多 的人才管理思想,由粗放向精细化管理转变。通过 H R P 信息化系统构建,致力于提高人事管理效率,灵活设计统计条件,基于数据分析,辅助管理决策, 由基础管理上升到职能管理,从而实现人力资源管理效率提升下的工作重点和管理方式的转型,为医院实现战略目标保驾护航。

  • 作者 : 孙玉兰 张锡清 (通讯作者)
  • 作者单位 : 上海市长宁区妇幼保健院 200051
  • 关键字 : H R P;信息化;精细化管理
  • 刊名 : 中国医学人文
  • 年,卷(期) : 2021 , 6
  • 所属期刊栏目 : 医学人文研究
  • 基金项目 :
  • 在线出版日期 : 2021-07-12
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