摘要 : 随着我国老龄化进程的加速[p1] ，养老机构发展日益受到社会重视。目前来看，养老机构仍然存在护理人员专业水平低、护理质量不高等问题，不利于老年护理工作的开展，老年人的晚年生活[p2] [3] 质量无法得到保障。[p4] [5] 中高职院校是为养老机构输送护理人才的重要基地，因此调查中高职护生养老机构就业意向具有重要意义。文章将对川东北地区中高职护生养老机构就业意向进行专业调查，并分析调查结果，探究中高职护生就业意向，提出针对性对策，旨在促进养老机构持续发展，也为中高职护生就业提供专业指导。
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